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查看     | 回复 46 请问有谁入籍回国工作的?

niu2019

niu2019
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想问问都有哪些问题最麻烦?

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论坛热帖

大菲

大菲
|
     2 楼
原帖由 niu2019        于 2019/4/15 10:19:57 发表
想问问都有哪些问题最麻烦?
没身份证

a5393c

a5393c
     3 楼
没麻烦,找大公司工作就好了,会帮你办好一切手续的。

而且是大公司里的外籍员工,干一样的活比国内员工还多拿钱。

我没出来时就很羡慕同组的有加拿大身份的"外籍"员工。这也是我当年出国的动力之一。

别去小公司,他们帮你搞不定这一系列手续的。BAT啊华为啊什么的都没问题。

去年年底阿里过来多伦多招过一次外籍员工,我认识一个毕业4年的年轻人应聘回去,年薪好像是80多万人民币。在杭州还不错啦。年轻人都是抱着回国插队的想法去的,觉得多伦多挑战不够,回去感受几年996的奋斗青春再回来。

joyfeng

joyfeng
|
     4 楼
你如果持加拿大护照加中国签证回国,如果被国内一线互联网相关公司或者500强企业录用,公司的HR会查你的身份,会让你注销国内户口之后才能正式签合同上岗。之前在加拿大家园论坛上已经有入籍后回流工作的90后小伙发帖求助了。公司人事告诉他这不是公司的规定,是上面规定一定要注销户口。你如果隐瞒身份也行,就是外国人在华打黑工的状态。看你入什么公司,我身边有入籍回流的朋友在民营企业,领导压根不知道他是加籍。

还有就是每180天必须出境一次,也就是半年不到必须去香港机场绕一圈,或者深圳罗湖海关也行。一旦居住逾期被出入境查到,罚款别说还要上黑名单。反正都是户口不保,但身份证是让你自己主动去注销,你可以选择保留。

niu2019

niu2019
| 只看楼主 |
     5 楼
a5393c 发表在3楼
没麻烦,找大公司工作就好了,会帮你办好一切手续的。

而且是大公司里的外籍员工,干一样的活比国内员工...
4年就80w? 在杭州?
真NB

joyfeng

joyfeng
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     6 楼
原帖由 a5393c              于 2019/4/15 11:00:03 发表
没麻烦,找大公司工作就好了,会帮你办好一切手续的。而且是大公司里的外籍员工,干一样的活比国内员工还多拿钱。我没出来时就很羡慕同组的有加拿大身份的"外籍......
之前在加拿大家园论坛上已经有入籍后回流工作的90后小伙发帖求助了。公司就是BAT企业,人事告诉他这不是公司的规定,是上面规定一定要注销户口以后才能正式录用。

我加的入籍群里已有好几个回流北京工作的,办理在华工作签证没有想象中简单。说是公司负责办理,但出现的小问题仍然要自己去解决。什么做领事三级认证,跑公证处等等琐事都要自己搞定的,最重要的一点是人家说一回北京就主动注销户口了,这是办理外国人在华工作签证的最基本条件。

niu2019

niu2019
| 只看楼主 |
     7 楼
joyfeng 发表在6楼
[font=Arial, Helvetica, sans-serif,...
好的 不准备入籍了
放弃身份

aurora19

aurora19
|
     8 楼
很方便。只要有能力。大公司offer, 甚至有包含你小孩上国际学校的费用。
前提是要够NB。
不过能力一般也不用回流了。加拿大这种共产主义更适合。

a5393c

a5393c
     9 楼
肯定是要注销户籍啊,安心当外籍员工啊,收入啊离职赔偿方面更有保障啊。不过我说那个小朋友很小就过来了,这边长大的,应该很早就没国内户籍了,也不在乎。

他以前没在国内独自生活过,应该也不会感觉到没有国内户籍会有什么不便。

a5393c

a5393c
     10 楼
原帖由 aurora19 于 2019/4/15 11:09:18 发表
很方便。只要有能力。大公司offer, 甚至有包含你小孩上国际学校的费用。前提是要够NB。不过能力一般也不用回流了。加拿大这种共产主义更适合。......

是这个道理。回去找个活还没这里挣得多,国内房价还那么高,工作还那么累,那搞毛啊。


没有关系背景,没有过硬的技术,人到中年的,回去太惨了。国内比这里不待见中年人!

iwishicouldfly

iwishicouldfly
|
     11 楼
一是做中国工签肯定要注销中国户口。
二是外籍在中国没有住房公积金,但是你可以要求相当的住房补贴。这个你需要在谈工资待遇的时候一起谈,如果没谈入职了估值房屋这块就什么都没有了。
其它的入职保险公司都会做好,没问题。有的公司会给外籍上特别的商险,看病就医还是相当不错。
不要相信外籍会高工资,现在都是同工同酬,外籍不外籍没有任何区别。
另外,外籍人士在中国没有身份证,日常生活有很大不便,如做高铁,银行理财,买房等。

何大大

何大大
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     12 楼
听说去年新政策(记不太清楚了),华人回国签证延长致5年,无需180天一出境了。

niu2019

niu2019
| 只看楼主 |
     13 楼
何大大 发表在12楼
听说去年新政策(记不太清楚了),华人回国签证延长致5年,无需180天一出境了。
那是探亲签证,不是工作签证
那个签证不能工作,正常工作签证还是要180天出去

a5393c

a5393c
     14 楼
所以深圳的优势就体现出来了,半年出境不是个事,走出去走回来就可以了。

a5393c

a5393c
     15 楼
原帖由 iwishicouldfly 于 2019/4/15 11:48:53 发表
一是做中国工签肯定要注销中国户口。二是外籍在中国没有住房公积金,但是你可以要求相当的住房补贴。这个你需要在谈工资待遇的时候一起谈,如果没谈入职了估值房屋这块就什......

一般大公司要招外籍都是为了达到多元化,国际化的某些指标。招人不像国内那么遍地好招,肯定budget要给的高些的,真的同工同酬肯定是不可能的,所以表现出来外籍员工都要比同岗位国内员工收入好。招人没那么容易,招人成本也比较高。


对外籍员工的业绩表现考核也比对国内员工标准低。因为是招人来满足公司其他方面一些指标的(例如要通过默某些认证),不那么看重你的业绩。同上,要更换一个外籍员工比更换一个本地员工招聘难度和成本不是一个数量级的,所以一般不会要外籍员工因为业绩问题下岗。要下岗只会是因为这个需要外籍员工的指标不再需要达到了。



在中国招个人替代现有员工,那太容易了,中国不缺人。但在中国要找个能用的满足指标的人(不是说那种特别高薪行业领军人物,那种另说),不是那么好找遍地都是的。所以你看去年底阿里都专门组织团队到海外招聘,也不是招那种技术大牛,但这招聘成本就上去了,而且来这里肯定挑选也没国内那么多牛人给你选了,看着差不多就行了,可以带回了交差了。


外籍员工还有个国内买房,交通,理财肯定是不能追求那么便利了,不过有个巨大的优势是所有收入可以正常出境,没有限额。每年挣多少可以都可以正常渠道拿出来。所以对那些只准备回去赚几年钱还是在加拿大养老的就特别有优势。

a5393c 最后编辑于 2019-04-15 12:41:04

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